最近，市人防办修订了《市人防办规范性文件制定规则》，以确保人防机关在日常的行政事务管理中，能依据现有的法律法规、规章及上级机关的命令、决定处理相关事务，增强广大干部职工依法行政的意识，提高依法行政的水平。    
        所谓规范性文件，是指行政机关根据法律、法规、规章和上级行政机关的命令、决定，在法定权限内制定的，规范行政管理事务，公开发布并反复适用的，具有普遍约束力的文件。杭州市人防办出台的《规范性文件制定规则》，是依据《杭州市行政机关制定规范性文件指导规则》，结合杭州市人防系统的工作实际而修订的，由“规范性文件定义、内容、法律依据、制定程序、制定方式及规范性文件的形式规范”等六个部分组成，对制订规范性文件的条件、要求、内容的合法性及禁止情况、制订工作的准备、必要的论证及制订说明、送审等具体情况作了详细的规定。
        《杭州市人防办规范性文件制定规则》的修订出台，将进一步规范人防机关行使行政权力的程序，提高依法行政的水平。与此同时，原《杭州市人防办规范性文件审查办法》（杭人防[2004]107号）同时废止。